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吴中区退役军人事务局2025年法治政府建设情况报告
发布日期:2026-01-28 10:02:05  来源:吴中区退役军人事务局浏览量:

2025年,我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平法治思想和习近平总书记关于退役军人工作的重要论述,紧紧围绕区委、区政府中心工作,扎实推进依法行政,不断提升退役军人工作法治化水平,为全区退役军人工作高质量发展提供了坚强法治保障。现将全年工作总结如下:

一、推进法治政府建设的主要举措和成效

(一)强化政治引领,筑牢法治建设思想根基

一是坚持把政治建设摆在首位,深入学习贯彻习近平法治思想。局党组理论学习中心组开展法治方面学习3次,系统学习《习近平法治思想学习纲要》《总体国家安全观学习纲要》等重要论述,深刻领会新时代法治建设的核心要义。结合退役军人工作实际,组织开展“法治护航强军路”主题研学活动,将法治思想与退役军人服务保障工作深度融合,确保法治建设正确政治方向。

二是强化组织领导,压实法治建设责任。成立由主要领导任组长的法治政府建设工作领导小组,定期研究部署法治建设工作,党组专题研究法治建设2次。将法治建设纳入年度工作考核体系,与业务工作同部署、同检查、同考核。建立健全法治建设工作台账,实行清单化管理,确保各项任务落实到位。

三是健全完善学法用法机制,制定年度学法计划清单。严格落实“周五学习日”制度,组织开展《中华人民共和国退役军人保障法》《中华人民共和国行政诉讼法》等专题学习,实现干部职工法治培训全覆盖。创新学习形式,通过案例教学、情景模拟等方式,提升学习效果,干部职工法治素养得到显著提升。

(二)聚焦主责主业,提升依法行政水平

一是全面推行行政权力清单制度。动态调整权责清单,重点梳理移交安置、就业创业、优待抚恤等领域的行政权力事项,明确权力边界。严格执行重大行政决策程序规定,对年度安置计划、优抚标准调整等重大事项开展合法性审查,确保决策科学民主合法。

二是深化行政审批制度改革。优化政务服务流程,持续推进“军人退役一件事”改革,将服务事项纳入“一网通办”平台,退役军人报到登记时限压缩至3个工作日。定期开展优抚数据核查、残疾换证等工作,对联动工单、政务热线开展“合法度”统计,全年办理各类政务服务事项200多件,群众满意度不断提升。

三是扎实做好政务公开工作。组织全局人员认真学习《政府信息公开条例》《中华人民共和国行政诉讼法》等法律法规,加大信息公开力度。对确认公布事项的权力清单和责任清单均按要求上网公布。及时把国家、省、市最新的退役军人法规政策发布到公众号上,全年公开政策文件、工作动态等信息70余条。

(三)深化普法宣传,营造尊法学法良好氛围

一是全面落实普法责任制,明确责任清单。4月15日,联合区委国安办、保密局、司法局等部门,走进驻吴某部,开展“法治护航强军路”送法律进军营。9月,配合退役军人事务部来驻吴某部开展“法律服务下基层”志愿活动,向官兵进行普法宣讲,指导他们如何运用法律手段保障自身权益。

二是创新普法宣传方式,增强工作实效。通过微信公众号,发布法规政策解读、以案释法等内容20多期,有效扩大普法覆盖面。切实发挥基层退役军人服务站宣传阵地作用。常年免费为退役军人提供法律咨询、法律援助、法治宣传教育和矛盾纠纷调解等服务。

三是加强普法队伍建设,提升工作水平。将习近平法治思想、业务政策法规学习等内容纳入全区退役军人服务保障体系的培训计划,强化思想教育与政治引领,全区40多名基层退役军人服务骨干通过本次培训,进一步提升运用法治理念开展服务保障工作的能力水平。

(四)依法化解矛盾,维护社会和谐稳定

一是完善信访工作机制,畅通诉求表达渠道。为切实维护退役军人合法权益,退役军人事务局将持续完善信访工作机制。通过强化基层服务中心(站)标准化建设、畅通线上线下全渠道受理、严格落实首办责任制和领导接访下访制度,推动诉求表达更便捷、问题化解更高效、服务保障更温暖,努力让每一位退役军人的合理诉求得到及时回应和妥善解决。

二是健全矛盾化解机制,提升调解工作效能。依托“退役军人法律援助站”对全局重大决策、规范性文件及重大行政行为,开展合法性审查和法律风险评估,为退役军人在处置涉法涉诉案件、信访案件等方面提供法律服务,群众的满意度较高。

三是开展关爱“暖心”活动,加大困难帮扶力度。春节期间,各级领导带队慰问在乡红军老战士、老复员军人、烈属及牺牲病故军人遗属,送上慰问品和节日祝福,并帮助解决他们的实际困难,完成“冬日暖阳”走访慰问活动。认真组织全区困难退役军人摸底调查,定期对涉及低保对象、低保边缘对象、低收入家庭、身患重大疾病的退役军人进行帮扶。

(五)加强队伍建设,提升依法履职能力

一是强化法治素养培育,提升专业能力水平。结合周五学习日及重大节假日,组织开展法纪教育及上级纪委通报案例学习,增强全局人员的遵纪守法意识。加强行政执法、信访接待等关键岗位人员培训,选派骨干参加上级部门法治业务培训,全面提升政府履职能力。

二是完善考核评价机制,激发队伍内生动力。建立干部学法用法考核制度,将法治素养和依法办事能力作为干部考核、任职、晋升的重要依据。树立先进典型,营造比学赶超的良好氛围。

三是健全监督管理体系,规范权力运行。自觉接受人大监督、民主监督和社会监督,认真办理人大代表建议和政协提案。全面推进政务公开。加强内部监督,开展廉政风险排查,完善防控措施,确保权力规范运行。

二、存在问题与不足

一是法治专业人才队伍建设有待加强。全局具有法律专业背景的干部比例偏低,特别是基层服务站法律专业人才较为缺乏。二是普法宣传工作实效性有待增强。沿用传统宣传方式已经不能完全适应新形势下服务对象需要,少数工作人员吃透政策、执行政策、宣传政策的能力还需提高。

三、明年工作打算

新的一年,我局将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平法治思想、习近平总书记关于退役军人工作的重要论述精神,认真落实区委、区政府关于法治政府建设的工作部署,推动退役军人工作高质量发展再上新台阶。

一要持续深化法治思想学习,筑牢理论根基。制定新年度法治教育培训方案,将习近平法治思想作为党组理论学习中心组、“周五学习日”的必修课程。计划开展专题学习不少于6次,组织全系统政策法规业务培训,推动法治思想入脑入心。建立学习效果评估机制,确保学习成果转化为推动工作的实际能力。

二要完善依法行政制度体系,规范权力运行。修订完善行政执法、政务服务、信息公开等制度规范,建立健全重大行政决策跟踪反馈和评估制度。推进退役军人事务领域标准化建设,制定服务规范和工作流程,实现行政权力运行全程可追溯、可监督。加强规范性文件管理,严格落实合法性审核机制。

三要严格落实各项政策法规,提升服务质量。把政策法规贯彻执行与当前重点工作紧密结合起来,确保移交接收、退役安置、教育培训、就业创业、抚恤优待、褒扬激励、双拥共建等政策举措落实落地,推动退役军人事务工作争先创优。

四要优化法治服务供给,增强幸福指数。推进“退役军人一件事”服务事项“一网通办”。加大退役军人法律援助力度,拓展法律服务覆盖面。建立健全法律顾问全程参与重大决策机制,提升依法行政水平。推动基层服务站法律咨询服务标准化,为退役军人提供更优质的法律服务。

五要健全考核评价机制,推动责任落实。完善法治政府建设考核指标体系,将法治建设成效纳入各部门年度考核。建立常态化督查机制,定期开展法治建设工作检查。推广先进经验,发挥典型示范引领作用,推动全局法治建设水平整体提升。

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